Diferença entre trabalhador remoto e teletrabalhador

A indústria digital revolucionou os espaços de trabalho em todo o mundo. Não é nenhuma surpresa a nova era digital de trabalhadores remotos, freelancers, contratados e teletrabalhadores. Embora fosse norma uma pessoa ter um emprego a tempo inteiro e trabalhar no escritório, hoje em dia as pessoas podem trabalhar remotamente. Nesses cenários, as empresas fazem acordos de trabalho com base na natureza dos empregos, para o benefício tanto de empregadores quanto de empregados. Embora esses dois termos sejam usados ​​como sinônimos, eles têm diferenças.



O que é trabalhador remoto?

Isto é um empregado que trabalha fora do posto de trabalho em caráter permanente ou temporário. Os trabalhadores remotos podem trabalhar em uma cidade, país ou estado diferente, mas são supervisionados por canais digitais. Os desafios associados ao trabalho remoto incluem falha de comunicação, diferenças de horário e conexão ruim. O desafio da supervisão é enfrentado por meio de benchmarking diário. Para que tal acordo seja eficaz, é preciso responsabilidade e confiança tanto dos empregadores quanto dos empregados.



O que é teletrabalhador?



Isto é um empregado que trabalha no local alguns dias por semana ou se reporta ao escritório para reuniões regulares ou briefings. Na maioria dos casos, a maioria dos teletrabalhadores está localizada geograficamente perto da empresa fisica localização. O teletrabalho é importante para um companhia porque reduz os custos indiretos enquanto aumenta a produtividade geral dos funcionários. Também garante que empregadores e funcionários mantenham contato durante as reuniões semanais, reduzindo assim a falta de comunicação.

Semelhanças entre trabalhador remoto e teletrabalhador

  • Em ambos, gerenciar funcionários é um desafio
  • Os empregadores podem cortar custos indiretos

Diferenças entre trabalhador remoto e teletrabalhador

Definição

PARA trabalhador remoto refere-se a um funcionário que trabalha fora do local de trabalho em caráter permanente ou temporário. Por outro lado, um teletrabalhador refere-se a um funcionário que trabalha no local alguns dias por semana ou se reporta ao escritório para reuniões regulares ou briefings.

Localização geográfica

Enquanto um trabalhador remoto pode trabalhar em uma cidade, país ou estado diferente, um teletrabalhador está geograficamente localizado perto da empresa fisica localização.

Comunicando



Enquanto um trabalhador remoto se reporta por meio de canais digitais, um teletrabalhador se reporta ao escritório para reuniões regulares ou briefings.

Trabalhador remoto x teletrabalhador: tabela de comparação

Resumo de trabalhador remoto x teletrabalhador

Um trabalhador remoto se refere a um funcionário que trabalha fora da estação de trabalho em caráter permanente ou temporário. Ele pode estar localizado em outra cidade, país ou estado e se reporta por meio de canais digitais. Por outro lado, um teletrabalhador se refere a um funcionário que trabalha no local alguns dias por semana ou se reporta ao escritório para reuniões regulares ou briefings e está geograficamente localizado próximo ao local físico da empresa. Apesar das diferenças, os dois oferecem grandes benefícios aos empregadores e também aos empregados. No entanto, o integração de rotinas de gestão adequadas e verificações devem ser efetuadas para que este arranjo de trabalho seja eficaz.

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